金匠奖 | 实操精干守初心凝聚匠心担使命

不为失败找借口，只为成功找方法，在阳光下挥洒汗水，在风雨中砥砺前行，坚守以死磕品质的匠心，拼搏到不能自已，精益求精，是每一位金鹏匠人孜孜不倦的追求，让我们一起走进它，一起探索属于金鹏匠人独有的精神。

张松，中国共产党党员，中级工程师，毕业南昌航空大学土木工程专业。2019年7月入职金鹏，现任建设集团第四工程公司新沂祥云锦府项目副经理。入职以来，他时刻牢记企业宗旨，以高标准要求自己，加强自身修养，做老实人，办老实事，踏实工作，勇于担当。

张松入职后，任徐州中骏汇景城项目技术负责人，项目因预售时间工期要求紧，为保质保量完成，他作为新进员工在不断学习企业标化要求的基础上，不断优化工序节点穿插时间，总结各类地产项目抢工经验，合理编制施工进度计划，以小时制为分界点，加强放线、支模、钢筋、混凝土等关键工序持续时间把控。为评定计划的可执行性，抢工前期与项目管理团队扎根现场，全过程跟踪管理，对出现偏差的部位及时纠偏，与班组提前沟通谋划，通过加班、加人等方式，最终顺利完成预售节点任务。

2020年6月徐州市观摩工地暨第19个全国安全生产月活动启动仪式定在中骏汇景城项目召开，在项目观摩活动筹备启动会上他向全体管理人员梳理思路、明确目标、落实人员，带领管理团队到周边优秀项目参观、学习，在不断总结和集思广益下，制定与现场相符的观摩策划方案，并顺利通过公司评审。在项目经理的统筹下，带领团队白天安排项目各项生产计划，晚上对每一个观摩部位做法逐项落实，道路标识刷漆亲力亲为，从场区布置的每一点、每条线、每个面都全程跟踪，以工匠精神打造精品工程。最终项目顺利通过市观摩工地，并于同年8月份通过徐州市安全标准化验收，10月份通过江苏省建筑施工标准化星级工地创建，并荣获三星级工地。

在项目团队建设方面，他通过常态化培训来加强现场管理人员对制度化和规范化的认知，管理过程中创造比、学、赶、超的工作氛围，设置优胜劣汰的奖惩机制，加以团队协作的施工氛围，让每个现场管理人员都干劲十足，增强了团队的凝聚力和向心力。因在各项工作中表现优异，成绩突出，张松也得到了各级领导和同事的肯定，获得了集团2019年“最佳新锐”、2020年“优秀员工”荣誉称号，并于今年6月通过考察晋升为项目副经理。

张松的努力、敬业大家有目共睹，他有着强烈的主人翁意识，随时关注公司发展，凡事都从公司及项目利益出发，坚定公司会不断发展、壮大，对公司的未来充满了信心和期望。

顾家凤于2011年入职金鹏，从刚入职的实习施工员成长为现在建设集团第四工程公司天长茉莉花园项目副经理，他一直相信一份耕耘，一份收获，他一直严于律己，不断努力学习、认真工作。他坚信只要热爱自己的本职工作、全身心投入，必然能从中汲取到经验和知识。

2020年4月顾家凤加入到了新组建的天长茉莉花园项目，从进场土方开挖开始，就遇到了一系列的困难，开挖过程中基础存在大量风化岩和花岗岩，开挖进度缓慢，他立即联系土方班组，要求增加破碎机械，由于破碎难度大，工程量多，他白天顶着高温天气在开挖现场，确定土方开挖位置、顺序，晚上带领人员加班加点确保土方开挖能够同步进行，最终在9月下旬完成破碎和土方开挖工作。

虽然土方开挖顺利结束，但距离公司计划的主体封顶时间迫在眉睫，他深知工期紧，任务重，于是他每天工作到深夜，总结以前项目抢工期的经验。按照公司制定的工期倒排计划，制定日、周、月工期计划并约谈班组，要求班组保证每天的施工人数，节点完成时间。他每天冲在施工现场第一线，确保各个工作面的不同施工工序能够合理的穿插施工，并保质保量的按照节点完成。

他每晚都要和团队一起总结当天工作完成情况，计划次日的工作，针对工作重点，提前熟悉图纸、工序做法，便于对班组的工作进行指导，针对当天工作的不足，找出解决方法。生活中，他总是像兄长一样关心同事和新入职的员工，关心他们的生活和情绪心态。他说只有把团队的每个个体关心好了，大家心打开了，从内心拧成一股绳，才能真正的提高团队凝聚力，才能提升项目的战斗力，才能确保项目越干越好。

公司在不断发展，顾家凤坚信作为老员工首先要有比别人更加扎实的基本功，同时不断学习新的管理理念和施工工艺，用虔诚的态度去向他人学习，做到老员工但心态不老、管理理念不老，以此才能不断磨砺自我，跟上公司的发展步伐。也只有这样才能在公司的平台上深耕发展，让自己不断迎接新的“重任”。

JIN PENG