一台台大型设备平稳运行的背后，
“做实事、有担当、守底线”，这是大家对金鹏建设集团悦鹏设备公司区域经理杨立成的评价。他2015年加入金鹏，经过6年的锤炼和成长，凭借过硬的技术本领，从塔吊司机逐步成长为区域设备负责人。从刚入职时的塔吊司机到如今的设备管理者，他始终保持拼搏奉献、务实创新、锐意进取的作风,把每项工作做好、做细。2018年，阳光都市二期南区项目17号楼按照施工进度进行混凝土浇筑，在吊运布料机泵送混凝土时，塔吊出现了故障，杨立成收到消息第一时间从家赶往项目部，等到项目部时，运送混凝土的搅拌车已经在门口排起了长龙。如果不尽快把塔吊维修好，那么多的混凝土将全部报废，这个损失不容小觑！他二话没说，带齐工具就爬上了塔吊大臂，经过近一个小时的检查和维修，塔吊终于恢复正常工作。从塔吊上下来已经是凌晨2点多了，看着塔吊恢复运转他悬着的心也终于放下了。在工作中他亦师亦友，作为设备一区的老大哥，他事事在前做表率，带领设备组同志开展设备管理工作，为公司及时掌握设备状态趋势、发现设备隐患苗头，当好公司设备管理的护航人。用他的话说“这些事要带头干，自己干在前，下属就愿意跟着干，我搭把手多干点，同事就能少干点”。项目驻场人员对杨立成也是赞不绝口，“能吃苦，不怕脏，不怕累，什么事情都冲在前面，大家自然都能够服从他的管理”。今年夏天，杨立成收到了租赁公司送来的礼品，他没有被诱惑，牢记“底线”、“红线”，严格遵守集团廉洁制度，毫不犹豫上交公司，自觉践行廉洁从业理念。对于杨立成这种廉洁、高尚的优良作风，设备公司给予了通报表扬，号召公司全体员工以他为榜样，向他学习。项目建设，离不开设备团队在建设现场辛苦奋斗，他所负责的设备一区为公司最大的设备管理区域，24个项目，大型作业设备220余台，特种作业人员300余人。不管是建设期还是后期的设备维护，他都带领着团队以吃苦耐劳、不畏艰苦的精神努力工作着。为了培养建立设备人才队伍，提升设备管理和操作人员的专业知识和技能，杨立成通过组织培训、带徒等方式将自己的设备经验和见解倾囊相授。通过“传帮带”搭建设备人才进步的专业阶梯，完成了技术储备的传承，大大提升了车间设备管理和操作技能实践水平。杨立成时常说“我原来什么都不会，是金鹏教会了我许多，让我成长，我也会全部毫无保留的教给其他愿为金鹏服务的金鹏人”。
作为一名管理者，他始终秉持务实工作和勇于担当的责任意识，坚持做到身先士卒，一路披星戴月，攻坚克难，保障了设备一区所有设备稳定安全运行，并通过自己的勤奋和努力出色的完成了公司交于的任务，锻炼提升自己的同时也培养出一批批新人，为公司的发展壮大做出了积极的贡献。
设备管理是一件极其需要花心思和耐心的工作，金鹏建设集团悦鹏设备公司设备四区区域经理袁正辉，2018年6月入职金鹏，近4年的时间他驻守在外，统筹管理了近20个项目、大型设备近260余台、特种操作人员400余人。对于设备管理他亲力亲为，定期对区域内部大型设备进行安全巡查，积极参与集团月度检查，他说的最多一句话就是：扎扎实实做好每件事。2019年在管理中原区域商丘公租房和商丘和谐家园两个项目共计115台设备时，他日夜驻守在工地，全年仅在春节回过一次家。现场每台设备安拆他都能做到全程指导，确保无安全事故，每台设备的维保都是他带领电工亲自完成。他做事沉稳，在大型设备管理方面有他独到的一面，能冷静的处理每个故障，2018年和2019年，均获得中原区域“季度之星”的称号，2019年又荣获了金鹏控股集团“优秀员工”奖。他注重团队建设和管理，组织建立了部门职能和岗位职责，完善了工作机制和流程，建立了区域内部工作体系和方法，为设备四区下一步发展奠定了牢固的基础。在设备管理方面，开展安全巡检和追踪，实现本年度无安全事故。在人才建设方面，他积极培养新人和核心力量，在区域发展的过程中，他认真、负责地将自己的技能和经验无私的传授给新人，培养出缪国锐、郑小波、朱虎等一批责任心强、技术精湛的管理人员和技术骨干。2020年他带领团队不负公司使命，完成了设备四区的各项经营性指标，实现产值目标。2020年初集团业务扩增，青岛锦绣外滩、德州文化中心、利辛邦泰紫金府、国宾府管理工作划分至设备四区管辖，由于所辖项目区域跨度过大，每月因巡查项目、对接现场、协调各项目设备团队工作，都要在各省、市之间穿梭，他的月出差里程高达7000公里。正是常年如一日的辛勤付出，这个驻守在外的团队才圆满的完成了公司交给的任务，保障了各项目的顺利开展。因为出色的技术和管理能力，袁正辉获得了建设项目及公司领导和同事的一致好评和认可，面对大家的赞美，他说“我做的还远远不够，还有很多需要学习。即便是做出了一点成绩，也是金鹏成就了我，团队的技术水平和管理水平还有更多的事需要我们去想去做”，袁正辉用行动表率，向我们诠释了积极进取、一丝不苟、精益求精的工匠精神！
十年坚持成匠人，张耀自2011年进入公司，兢兢业业勤奋努力工作至今。作为大型设备安拆班长，他具备较高的理论和实践技术，在多年的设备安拆工作中积累了一套工作经验，较好地完成了大型设备作业任务。入职以来，张耀参与了多个大中型项目的起重设备安拆、维保工作，完成设备安拆500余台，塔吊、升降机维保8000余次，安拆附着2000余道、顶升降节数量达到8000余节。在工作之余，他还不忘自我提升，经常利用休息时间翻阅一些起重设备类的书籍，并考取各类证书。安装塔吊时，万丈高楼平地起，期间所有施工材料需通过塔吊运输到高空作业面。因此，指挥塔吊作业，来不得半点马虎。“我们常在上百米的高空中作业，哪怕掉一颗钉子下去，也非同小可；每一个环节丝毫马虎不得，不然造成的伤害不可预计。”张耀说，因此必须对塔吊构造、参数等烂熟于心，更要心细。塔吊在拆除过程中，从顶端解体到中间降落过程，他亲自把控每一个细节，提前预演每一个环节，安排好每一项任务。2020年寒冬，张耀和同事们外派至天长茉莉花园安置房项目安装塔吊。在结束一天辛勤的工作后，其中一台设备突然发生塔吊减速机损坏，导致塔吊无法正常工作，为了保障项目能正常施工，在寒冷的夜晚，张耀与同事们在没有外力配合下，用一双双手把重达近半吨重的减速机从楼面拉到塔机上进行更换处置，确保了第二天的正常使用。2021年初，张耀晋升为设备一区安拆组组长，主要负责设备一区城南片区项目的大型设备安拆维保工作。在日常工作中，他和组员们互助进取，把自己近十年来的设备维保经验合理的运用在工作中，经常利用阴雨天对小组成员开展起重类培训，传授工作经验，从而提升组员的专业技能。历经磨砺10年，张耀就像一颗树苗一样，在公司的培养下，已经茁壮成长为一颗大树，虽然设备安拆的工作是平凡的，但他相信“人若有志，就不会在半坡上停止”，如今的他依旧每天穿梭在项目一线上，准备着迎接每一场设备之战。“匠人之心并非墨守成规，而是对信仰的一种坚持，用十年如一日的坚持去达到完美”，张耀的“工匠”之范,正是源于专注与坚持。
在公司睢宁片区的各个项目上，经常能看到缪国锐爬高上低的身影。他2017年12月加入金鹏，现任金鹏建设集团悦鹏设备公司设备主管。他勤奋刻苦，严谨务实，严格遵守公司规章制度，积极、主动完成公司各项工作安排，受到项目及设备公司区域经理的好评。初入金鹏，他负责蚌埠荣盛华府二、三期项目临水临电，维护项目电箱，辅助管理塔吊、人货电梯，物料提升机及现场特种作业人员的管理工作。每周巡视所有电箱、电缆，根据技术规范，对失效和损坏漏保及时更换，保证用电安全可靠，并定期对班组进行安全用电常识培训。2018年9月借调至蚌埠玖玖广场项目，负责商业区所有临时用电用水及大型设备的日常检查与巡视，确保商业区临时用电的安全可靠，保障项目的建设需求。10月中旬的一天下午，项目工地现场的电力开关突然跳闸，造成工地现场用电中断，缪国锐接到报修后迅速到达现场，对现场所有用电机械设备、临电设施进行了细致的排查，忙活了好几个小时并未发现故障源，为了快速找出故障源重新送电，他立刻穿梭于各个楼层对几十个电箱和用电设备进行了逐一排查，依然没发现问题，他思考问题有可能出现在电缆上，经过对工地上大大小小的电缆进行仔细排查，缪国锐最终锁定了一段电缆，经过反复测试和检查，发现是电缆内部老化串线造成短路跳闸。故障排除重新送电时已是第二天清晨，精疲力竭的他脸上露出了安心的笑容。经过2年的努力，缪国锐在工作实践中不断积累经验，能力也得到了很大的提升。他奔波于睢宁片区各个项目，每天要对所有大型设备进行巡视，与特种作业人员及时沟通操作过程中存在的问题及隐患，及时联系租赁公司维修，定期与租赁公司沟通租赁设备的维修保养及检测时间，到期配件及时检测。定期巡查所有设备电箱并记录巡查结果，发现不符合规范用电的一律整改、拆除或收缴，保证所有漏保漏试正常，可靠灵敏，做好电缆及电箱的安全防护。参与睢宁片区大型设备安拆75台次，参与塔吊、升降机维保600余次，安拆附着100余道、顶升降节数近700余节，未发生一起大型设备及人员的安全事故。入职4年来，缪国锐作为设备主管，肩上的重担促使他事事要身体力行，敢为人先，他终秉承着“不忘初心，方得始终”的信念，为设备四区区域做大、做强添砖加瓦。正是秉承优良的工作作风和不怕艰苦的精神，其本人和团队的业绩及能力逐步提升，不断追求卓越把每一件事做到最好，以自身行动来真正践行“死磕品质的工匠精神”。
